12月20日，中國有色集團(tuán)出資企業(yè)中國有色金屬建設(shè)股份有限公司（簡稱：中色股份）召開“十四五”發(fā)展戰(zhàn)略與規(guī)劃中期研討會，習(xí)近平總書記對集團(tuán)公司三次重要指示批示精神、集團(tuán)公司“十四五”戰(zhàn)略規(guī)劃，以及集團(tuán)公司黨委書記、董事長奚正平和黨委副書記、總經(jīng)理張晉軍近期對中色股份的調(diào)研指示要求，聚焦抓管理、強(qiáng)弱項、補(bǔ)漏洞、調(diào)結(jié)構(gòu)、謀發(fā)展，為高質(zhì)量實現(xiàn)“十四五”目標(biāo)作出戰(zhàn)略部署。中國有色集團(tuán)黨委委員、副總經(jīng)理，中色股份黨委書記、董事長劉宇主持會議并講話，中色股份黨委副書記、總經(jīng)理秦軍滿作工作部署。
會上，中色股份領(lǐng)導(dǎo)班子成員圍繞“十四五”目標(biāo)調(diào)整、能力建設(shè)、深化改革、科技創(chuàng)新、管理提升等方面分別作主旨發(fā)言。中色股份本部市場營銷中心、工程管理部、工程預(yù)算中心負(fù)責(zé)人從市場開發(fā)、項目管理、預(yù)算管理和能力提升等方面對公司工程板塊的業(yè)務(wù)發(fā)展舉措建言獻(xiàn)策；鑫都礦業(yè)、達(dá)瑞礦業(yè)、中色白礦、中色鋅業(yè)、中色泵業(yè)、青海中色等六家出資企業(yè)圍繞“六個增效”，對落實“十四五”目標(biāo)的具體措施作交流。
劉宇董事長強(qiáng)調(diào)，一是堅持黨建引領(lǐng)，明確業(yè)績目標(biāo)；二是強(qiáng)化科技支撐，激發(fā)創(chuàng)新活力；三是完善激勵機(jī)制，強(qiáng)化薪酬與效益聯(lián)動；四是優(yōu)化組織機(jī)構(gòu)，提升組織效能；五是落實六個增效，深化精益管理；六是推動資產(chǎn)優(yōu)化，拓展融資渠道。
會議強(qiáng)調(diào)，要貫徹落實集團(tuán)公司主要領(lǐng)導(dǎo)到中色股份的調(diào)研指示，充分認(rèn)識到公司所具備的優(yōu)勢和存在的短板，認(rèn)真做好“鍛長板、補(bǔ)短板”的大文章，聚焦任務(wù)落地，注重發(fā)展實效，在集團(tuán)公司“十四五”戰(zhàn)略調(diào)整的指引下，進(jìn)一步優(yōu)化中色股份的發(fā)展戰(zhàn)略與規(guī)劃。公司全體干部職工要胸懷“國之大者”，堅定信心、開拓奮進(jìn)，主動擔(dān)當(dāng)作為，努力實現(xiàn)公司“十四五”發(fā)展戰(zhàn)略與規(guī)劃的各項目標(biāo)任務(wù)，持續(xù)提升核心競爭力、增強(qiáng)核心功能，更好發(fā)揮科技創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)控制、安全支撐三大作用。
中色股份黨建部門負(fù)責(zé)同志、黨外人士代表；本部各部門主要負(fù)責(zé)人，海外代表處負(fù)責(zé)人參加會議。
